Обратная связь

Подписаться на наш дайджест

Управление персоналом

В рамках проекта автоматизирован расчет различных схем оплаты труда: сдельной, повременной, повременно-премиальной.

Автоматизированы ключевые процессы кадрового делопроизводства: ведение карточек сотрудников, приказов на прием, увольнение и перемещение сотрудников, учет рабочего времени, планирование отпусков, учет больничных, отгулов, ведение организационной структуры предприятия и штатного расписания.

Внедрены все базовые функции HR-службы.